环境监测站事业编改革，环境监测站事业编改革方案

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于环境监测站事业编改革的问题，于是小编就整理了1个相关介绍环境监测站事业编改革的解答，让我们一起看看吧。

事业单位机构改革 公益一类和二类哪个发展前景好？

先搞清两个概念，什么是公益一类，什么是公益二类一类，不能或不宜交给市场的，经费形式为财政拨款（全额），如涉及公共安全、公共教育、公共文化、公共卫生等。二类，部分交付市场的，经费形式为财政补贴（差额），如普通高校、公立性的医院等。以上是个人理解，最准确的定义可自已上网搜。至于说哪个前景好，一类较稳定，工资待遇稳定；二类待遇高点，稳定性较一类差，毕竟咱们国家一直在改革嘛。 可以关注我哦，

事业单位的分类改革，将公益类事业单位划分为一、二、三类。如果从挣钱高低和发展角度来看，公益二类事业单位会更好一些。

公益一类事业单位，是事业单位经费全部来源于财政拨款，由政府提供相应的经费保障。但是政府能够保障的只是基础，绝对不会让你发大财的。公益一类事业单位，政府会严格控制编制。但是，管理的越严格，主观能动性就越低，公益一类事业单位的服务对象只能是最基础性的，比如义务教育、基层卫生服务、基础科研、公共文化等不能或不宜由市场配置资源的单位。工资肯定是死工资，各种奖金奖励也会被管理的越来越严格。没有多少发展空间，只能走专业技术或者管理路线，老老实实的晋升职称或者岗位级别了。

公益二类事业单位为什么有前途？公益二类事业单位的代表主要是高校和医院。他们虽然提供公益服务，但是按照政府的指导价格进行收费，政府会给予财政补贴。高校和医院将全面取消编制管理，慢慢的就不再讲究编内人员和编外人员了，能够完全实现同工同酬。只要有本事就能够通过内部管理能上能下，能够挣到更多的工资。尤其是一些高校，如果你有本事，可以下海创业，挣取亿万财富也是很简单的事情。

所以，对于有能力、有奋斗目标的年轻人，当然是公益二类事业单位更有发展前途。但是，如果像大锅饭混到底，那么就去公益一类吧。

正常来讲公益一类的发展前景要更好些。

第一、公益一类和公益二类的区别

1、公益一类是指，承担义务教育、基础性科研、公共文化、公共卫生及基层的基本医疗服务等基本公益服务，不能或不宜由市场配置资源的单位或机构。

2、公益二类，是指应具备以下条件的一类事业单位：

面向社会提供公益服务，按照政府确定的公益服务价格收取费用，其资源在一定区域或程度上可通过市场配置。如普通高等教育机构、非营利医疗机构等。

第二、公益一类和公益二类的优缺点

公益一类仍然是铁饭碗，吃的是财政饭，工资不会太高，但非常稳定。公益二类则更加市场化，工资会高一些，稳定性赶不上公益一类。

所在单位的业绩如果很高，效益非常好的话，工资收入也会比较高。但公益二类是自负盈亏的，如果业务做的不好，是不会有财政资金支持。

第三、对于追求稳定性的编制人员，一类显然比二类要好很多

很多人之所以在事业单位上班，追求的无非是事业单位的稳定性，如果是为了赚钱，没必要待在事业单位，即便是二类，赚钱空间也比不上在民企。

• 公益一类

即全额拨款事业单位，承担义务教育、基础性科研、公共文化、公共卫生及基层的基本医疗服务等基本公益服务，不能或不宜由市场配置资源的，划入公益一类。

• 公益二类

即差额拨款事业单位，面向社会提供公益服务，按照政府规定的公益服务价格收取费用，其资源在一定区域或程度上可通过市场配置。如普通高等教育、非营利医疗机构等。

对比来看，公益一类事业单位更像是公务员，这一类的职员工资待遇是具有稳定性和保障性，所有经费全部由财政或上级拨款，不能有自营收入，单位压力小，以后也好发展，工资发放不用发愁。公益二类事业单位的部分工资收入要依靠他们自身业务收入，另外的一部分是由财政和上级拨款。从收入上来说，二类事业单位拥有自营收入，对比收入是高于一类事业单位的。

总的来说，公益一类事业单位发展稳定，公益二类适合有能力，想要奋斗的年轻人。

到此，以上就是小编对于环境监测站事业编改革的问题就介绍到这了，希望介绍关于环境监测站事业编改革的1点解答对大家有用。